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為提升基層食安辦工作人員業務技能，加快其他食品生產經營主體包保錄入進度，8月8日，新區食安辦組織召開落實食品安全屬地管理責任系統平臺操作培訓會，食安辦分管負責人、徐圩街道、東辛農場食安辦等相關工作人員參會。

此次培訓主要是針對其他食品生產經營主體部署開展包保工作，其他食品生產經營主體是指取得食品生產經營許可以外的有固定生產經營場所（地點或集中區）且由市場監管部門監管的食品生產經營主體，主要包括：食用農產品集中交易市場開辦者、食品生產加工小作坊、小餐飲、僅銷售預包裝食品的食品經營者及其他食品經營者，對于無固定經營場所的食品經營者可暫不納入包保工作范疇。食安辦分管負責人再次強調推動食品安全“兩個責任”落地見效是年度食品安全考核的重中之重，各級食安辦工作人員是完成此項工作的專門機構和主要力量，必須增強責任心和使命感，高標準、快節奏推進工作落實，尤其要注意做好“兩個責任”所有系統平臺的數據維護、更新錄入、督導通報和跟蹤落實等工作。抓緊梳理本轄區其他食品生產經營主體情況，明確工作任務清單和督導事項，推進“三張清單加一項承諾書”制度全覆蓋。食安辦工作人員針對鄉鎮、村（社區）在落實工作中出現的共性、個性問題，以“點對點”“面對面”的形式組織要點解析，對落實食品安全屬地管理責任平臺和手機端“食安督”APP操作使用、數據錄入、調整維護等進行重點培訓，有效提升基層食安辦工作人員業務水平。

會議要求，一要高度重視，穩步推進食品安全“兩個責任”落地落實；二要壓實責任，徐圩街道和東辛農場要加強組織領導，做好再學習再培訓，層層傳導壓力，抓好末端落實；三要“照單履責”，按照《任務清單》，8月底前完成包保承諾書上傳率100%，其他食品經營主體和包保干部綁定率100%；四要強化督導，靠前開展第三、四季度包保干部督導，對標問題及時整改，確保食品安全“兩個責任”步驟清、程序明、操作順，推動食品安全分層分級精準防控和末端發力終端見效工作機制在徐圩新區真正落地見效。